Скажите, что делать? Мне предстоит лечение туберкулеза, ухожу на больничный.
Работаю на декретной ставке, только устроилась, поэтому нет смысла работодателю ждать.
Я предлагаю им не расторгать договор, чтобы мне получать больничные, но им нужно искать человека.
Устроить нового сотрудника они не смогут пока я буду числиться в штате, то есть они предлагают мне уволится, как найдут сотрудника.
Как быть, не хочется остаться без больничных выплат, да и ругаться тоже не хочу.
У вас несовершеннолетние дети есть? Если да,то вас не должнл волновать ничего.идите на больничный. И вам обязаны оплачивать. И никакого заявления не вздумайте писать. По истечению договора,они уволят вас,известив письменно
Светлана, Да, ребенку 4 года. Да тоже неудобно получается, только устроилась и уже вот так. Тем более они мне до сих пор трудовой договор не прислали, кадры в другом городе, тормозят.
Елизавета, да не так то просто это, уже был опыт поиска работы удаленно, в нашем городе мало возможности в этом плане.
Татьяна, вы работаете удаленно?
Екатерина, нет, в офисе менеджером
А кто нибудь на 4 режиме пробовал совмещать работу и лечение? Поделитесь опытом.
Татьяна, не сможете совмещать, особенно в первое время.
Что значит неудобно. Вам о себе думать надо а не о работадателе
Светлана, тоже верно, это я просто в таком настроении сейчас расстроенном прибываю, поэтому так и отношусь ко всему. Надо больше решительности.
Татьяна, если вы не подписывали договор, то вы официально не оформлены.
Ни в коем случае не увольняться , пусть платят больничный. Компания в деньгах не потеряет, нового человека на вашу ставку может спокойно взять. Исходите из ваших интересов.
Екатерина, они почему то говорят, что не могут взять на мое место. Хотя я почитала, они просто по срочному договору могут кого нибудь взять
Татьяна, напишите в личку я бухгалтер сама расскажу что знаю
Татьяна, а если б Вы ушли в декрет,тоже сначала больничный лист оформляется,и ждали б они вас долгих 3года,не имея возможности взять работника на это время,чушь они вам городят
Не вздумайте увольнятся…Лечитесь на больничном и не думайте об отношениях с работодателем…Пока лечитесь тоже нужно на что то жить
Идите спокойно на больничный.. на больничном по тб Вас уволить не могут, иначе Вы продадите на них в суд и выиграете… Думать сейчас нужно о себе и о ребенке.. а работа никуда не денется.. как стояла так и стоять будет, подлечитесь тогда видно будет что и как…
Уволиться вас заставить не могут! Попроситесь тогда перевестись на свободную любую ставку только ради того чтобы получить больничный. Напишите мне в личку